Voor advocaten met een eigen kantoor

Je weet dat je het op jouw manier kunt. En dat je daar veel verder mee komt.

Je kantoor staat. Je naam betekent iets. Je hebt bewezen dat je het kunt zoals het hoort.

En je voelt allang dat het anders kan. Jouw manier. Niet door het spel te blijven meespelen, dat je is voorgehouden. Je wilt bouwen vanuit wie je werkelijk bent, want je weet diep vanbinnen dat je daarmee vele malen meer succesvol wordt.

EigenheidRegieScherpteRustLeiderschapAmbitieVrijheidVertrouwenGezagHelderheidGroeiEigenheidRegieScherpteRustLeiderschapAmbitieVrijheidVertrouwenGezagHelderheidGroei
01Visie

Dit is wat er verandert als jij de regels zelf bepaalt.

Stel je voor: je loopt door je eigen kantoor en het voelt als van jou. Niet als een toneelstuk waar je je best doet om de juiste rol te spelen. Niet als een plek waar je jezelf steeds een beetje moet wegcijferen om mee te komen. Als een ruimte die jij hebt gebouwd rond wie je werkelijk bent.

Je voelt het verschil in je lijf. De spanning die een grote zaak met zich meebrengt, die is er nog. Je draagt hem alleen anders. Hij raast niet meer door je heen alsof je hem moet temmen. Je voelt hem, je laat hem door je heen gaan en je beslist met een helder hoofd. Op jouw manier. Scherper dan de mensen die het spelen zoals het altijd ging en zonder dat het je nog leeg trekt.

Cliënten kiezen voor jou omdat je anders bent. Je eigenheid is precies wat hen aantrekt. Je hoeft niemand na te doen, je hoeft je niet groter of harder voor te doen dan je bent. Je bent jezelf en precies dat trekt de mensen aan die bij je passen en de zaken die je wilt.

Je kantoor groeit en jij groeit mee. Als ondernemer en als mens. En de dagen voelen als van jou, omdat je ze hebt gebouwd rond wie je werkelijk bent.

Dit is wat ik je leer. Niet als idee, als vaardigheid die je in je lijf en in je dagen voelt zitten.

02Herkenning

Je houdt een beeld hoog dat steeds minder bij je past.

Je bent scherp, snel en je laat je zelden verrassen. Cliënten vertrouwen op je. Je team kijkt naar je op. En toch knaagt er iets dat dieper zit dan een drukke week.

Je houdt een imago hoog. De advocate die het spel speelt zoals het hoort. Die meedraait in een wereld met regels die ze niet zelf heeft bedacht. Je doet het goed. Je doet het knap. En ondertussen houd je een deel van jezelf in. Het deel dat het anders zou aanpakken, scherper, menselijker. Op een manier die meer bij je past.

De agenda is daar het symptoom van. Je dag begint met een plan en eindigt met alles wat ertussen kwam. Je rent achter dingen aan die jou kozen. In een tempo dat niet het jouwe is, langs een meetlat die anderen hebben gelegd. De dagen razen, de weken stapelen en je vraagt je af of dit nou is waar je het allemaal voor doet.

Je weet allang dat het anders kan. Je voelt het in de momenten dat je tegen je intuïtie in handelt omdat het zo hoort. In de keren dat je iets inslikt wat je eigenlijk had willen zeggen. In het stille besef dat jouw manier, als je hem zou durven leven, je verder zou brengen dan dit.

Daar zit je rem niet in kennis. Hij zit in wat je doet op het moment dat het spant. Dan val je terug op de aangeleerde reflex, op het beeld, op hoe het hoort. Getraind door jaren in een vak dat eigenheid lang heeft verward met zwakte.

Daar verander ik het. Ik leer je je eigen manier te leven, met de regie om hem ook vol te houden als het erop aankomt.

03Wat verandert

Wat je gaat merken, al na de eerste weken.

Je beslist sneller. De eindeloze afweging tussen wat hoort en wat jij eigenlijk wilt, valt weg. Je weet het gewoon en je handelt ernaar.

Je zegt vaker nee zonder schuldgevoel. En je ja's krijgen weer betekenis, omdat je ze meent.

De druk verdwijnt niet, want die hoort bij de top van je vak. Hij krijgt alleen geen grip meer op je. Jij staat aan het stuur, ook als het stormt.

Je bent nog steeds even ambitieus als altijd. Alleen rust er geen angst meer onder. Je bouwt vanuit vertrouwen, vanuit kracht, vanuit jezelf.

En het mooiste: je manier blijkt te werken. De cliënten komen, de zaken kloppen, je kantoor groeit en het voelt als van jou. Je team wordt rustiger, omdat jij rustiger bent. Thuis ben je er weer echt. Je voelt je zachter en sterker tegelijk en je vraagt je af waarom je niet veel eerder bent gaan bouwen op wie je werkelijk bent.

04Werkwijze

Geen praten over verandering. Trainen tot het van jou is.

Je hebt genoeg gepraat over rust en regie. Je weet hoe het hoort. Wat je nodig hebt, is dat het gaat zitten. Op het moment dat het telt en in de situaties die er echt toe doen.

Daarom werk ik met het Draagkracht FrameworkTM. Drie lagen van regie die we niet alleen bespreken. We gaan ze trainen. Met echte zaken uit jouw praktijk. Met de gesprekken die je morgen voert. Met de momenten waarop je vroeger zou ontsporen en straks rustig blijft.

01

Regie in je lijf

Je leert wat er in je gebeurt als de spanning oploopt en je leert je systeem te sturen voordat het jou stuurt. De reflex die je hart liet bonken en je hoofd liet vollopen, maakt plaats voor rust die je zelf kunt oproepen. Helder blijven als het erop aankomt wordt iets wat je lichaam kan.

02

Regie in je hoofd

Je krijgt helderheid op het moment zelf. Je ziet sneller wat hier feit is en wat je er zelf van maakt. De ruis valt weg, de richting komt terug en je hoofd wordt een plek waar je weer kunt denken in plaats van malen.

03

Regie in je communicatie

Je spreekt vanuit leiderschap. Korter, rustiger, met een vanzelfsprekend gezag dat je niet hoeft te forceren. Een cliënt, een tegenpartij, je eigen team: je blijft menselijk en je blijft staan, alle drie tegelijk.

05Voor wie

Voor de advocaat die weet dat ze niet hoeft te kiezen.

Je wilt vooruit. Niets in je verlangt naar terugschakelen of een toontje lager. Je wilt allebei: het succes en het leven, de ambitie en de rust, het grote kantoor en de vrijheid om het op jouw manier te bouwen.

Je herkent je hierin: je functioneert goed en voelt tegelijk dat het anders kan. Je weet dat jouw aanpak je verder brengt dan het spel blijven meespelen zoals het hoort én je bent er klaar voor om daarop te durven bouwen. Je zoekt geen therapeut. Je zoekt iemand die jouw wereld kent, omdat ze er zelf in heeft gestaan. En je bent bereid eerlijk naar je eigen patronen te kijken, zelfs als het schuurt.

Niet voor jou als

Je hoopt dat iemand je agenda komt opruimen terwijl er verder niets verandert. Je een trucje zoekt voor volgende week. Of je diep vanbinnen liever blijft spelen zoals het hoort, omdat dat veiliger voelt.

06Aanbod

Eén heldere route.

1-op-1 · 4 maanden

Groot groeien én leven

Een persoonlijk leiderschapstraject van negen sessies, opgebouwd in vier fases. Volledig afgestemd op jouw praktijk, jouw zaken en jouw leven. Je doorloopt geen vast programma. We werken met wat er bij jou speelt, week na week, tot jouw Nieuwe StandaardTM staat.

Eerste stap

Kennismaking

Een rustig gesprek. Jij vertelt waar je staat en wat je voor je ziet. Ik vertel je hoe ik werk en wat het traject je brengt. Aan het einde weet je of dit bij je past. Zonder druk, zonder verkooppraat.

07Over Lobke
Lobke Opsteen in advocatentoga

Lobke, voormalig advocaat.

Voormalig advocaat. Nu de trainer die ik zelf had willen hebben.

Ik ken jouw wereld vanbinnen. De weekenden die geen weekenden waren. De zaak die meeging naar bed en er 's ochtends nog lag. Het stille idee dat loslaten gelijkstond aan tekortschieten.

Ik heb gebouwd zoals jij bouwt. En ik ben tegen dezelfde muur gelopen waar jij nu langs scheert. Daar heb ik geleerd wat ik je nu leer, op de harde manier, van binnenuit.

Daarom kom ik snel tot de kern. Daarom voel ik feilloos aan waar je jezelf voorbijloopt. En daarom ontzie ik je niet, want je hebt niets aan iemand die om je heen draait.

08In hun woorden

In hun eigen woorden.

Ik voel me zachter én sterker tegelijk. Dat had ik niet voor mogelijk gehouden.
Advocaat, eigen kantoor
Ik ben nog steeds ambitieus en gedreven. Alleen niet meer vanuit overleven. Dat verschil voel ik in alles.
Advocaat, eigen kantoor
Voor het eerst voel ik dat ik kan groeien zonder mezelf kwijt te raken.
Advocaat, eigen kantoor
09Wat op het spel staat

Elke maand dat je het spel meespeelt, laat je groei liggen die van jou had kunnen zijn.

Je kantoor groeit. Meer zaken, meer mensen, meer gewicht op jouw schouders. Precies wat je wilde. En precies het moment waarop het aangeleerde patroon zich het hardst laat gelden. Want hoe groter het wordt, hoe risicovoller het voelt om het anders te doen.

Zo bouw je een steeds groter kantoor op een fundament dat niet van jou is. Dat houdt een tijd. En elke maand dat je jezelf inhoudt, mis je de cliënten, de zaken en de groei die juist op jouw eigenheid waren afgekomen.

De manier die echt bij je past, ga je niet vinden door te wachten tot het vanzelf duidelijk wordt. Je traint hem nu, terwijl je nog de ruimte hebt om te kiezen hoe groot je wilt worden en op welke manier.

10Aan de slag

Je hebt bewezen dat je het kunt zoals het hoort. Nu ga je het doen zoals jij het ziet.

Je weet allang dat je goed bent. Die vraag is beantwoord. De vraag die nu telt is of je durft te bouwen op je eigen manier. Plan een kennismaking. Eén gesprek waarin we kijken wat jouw volgende stap vraagt. Daarna weet je of dit van jou is.

11FAQ

Wat je je waarschijnlijk afvraagt.